现如今不少的企业都想要搭建一个内部的培训学习考试平台,通过网络化的统一管理,能够实现企业内部职能和业务的相关培训及考试,从而提高员工的技能水平和专业素质。而且网络在线培训考试系统还有一个比较大的优势是使用的成本相对较低,能够帮助企业节约资金。
一·:企业搭建的在线培训考试系统一般都需要什么功能呢?
综合性的管理后台:方便管理人员能够从比较全面的角度总览企业的数据情况。对于公司成员的个人信息等进行一个综合的统一管理
企业成员管理:按照职能或者部门将员工信息分门别类进行划分,统一进行管理安排。
培训资料管理:用以存放需要企业员工进行线上学习培训的文件和材料,在适当的时候开放给部分员工进行学习。
考试题库管理:汇总在线考试需要使用到的题目信息,便于考试组卷时进行使用。
在线考试管理:借助网络实现线上考试,快考题在线培训系统,方便快捷,员工能够使用电子设备进行答题考试,而管理员则能够在考试结束后快速查看到成绩状况。
统计排名管理:员工的学习状况和考试状况被系统自动记录并统计,根据各个维度制定排序,从而能够清晰直观的表现出每个员工的具体能力。可根据成绩制定相应的学习计划。
二:企业内部培训的好处
1、让培训管理更简单
利用便捷的互联网,员工不必亲自到特点场地去进行培训考试,只需要在线就能够进行学习和考试,这样既方便了员工,同时也减轻了组织者场地费用等压力。
2、节省培训考试成本
企业拥有在线培训系统,即代表无需统筹员工上课时间,减少调休换岗的成本,而且无需资料印刷和占用教学场地,减少各类的重复线下培训,节省支付外部讲师课时费和食宿开销。同时,还避免纸张油墨、教学场地的浪费;可降低超过90%的物资与运营成本。
3、提高培训考核工作效率
我们都知道,组织一场培训和考试,前期都需要投入大量的精力。在传统情况下,我们要组织一场员工培训,或是培训后进行一场培训考核,都有着非常繁杂的准备与实施过程。而一款好用的培训考试系统,则可以极大减少这些繁琐的步骤,一个链接分享出去就能让所有员工参与培训或者考试,提高培训与考试的效率。
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